Estrategia empresarial y gestión humana en empresas colombianas / Gregorio Calderón Hernández, Claudia Milena Álvarez Giraldo, Julia Clemencia Naranjo Valencia
Tipo de material: TextoIdioma: Español Manizales : Universidad Nacional de Colombia. Facultad de Administración, 2008Descripción: 152 p. : tablasISBN: 9789587190748Tema(s): ADMINISTRACION DE PERSONAL | PLANIFICACION EMPRESARIALClasificación CDD: 658.3Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Libros General | Biblioteca General Primer Piso - Sala General | 658.3 C146E (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej. 1 | Disponible (Acceso Disponible) | 39983002211104 |
Contexto de la investigación. De prácticas individuales a sistema de prácticas de recursos humanos. Modelos o sistemas de recursos humanos. Aportes de los modelos de recursos humanos y las organizaciones. Medición de los modelos de recursos humnos. Gestión humana en Colombia. Estragegia y recursos humanos. Teoría de recursos humanos. Perspectivas para el análisis. Medición de la estrategía. Estrategía empresarial en Colombia. Características metodológicas. Formulación de hipótesis. Contrastación empírica: consistencia. Validez y confiabilidad. Las estrategias de las empresas según el modelo de Miles Snow. Características de las empresas en función de los factores competitivos. Perfiles estratégicos a partir de los recursos estratégicos de las empresas. Orientación estratégica y recursos estratégicos. Características de las prácticas de recursos humanos: análisis descriptivo. Prácticas de recursos humanos: análisis factorial. Modelos de recursos humanos. Orientación estratégica y modelos de recursos humanos. Orientación estratégica y práctica de recursos humanos. Relaciones entre estratégias y recursos humanos. Anexo.
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